职务侵占与挪用资金的核心区别在于行为人是否具有”非法占有目的”：职务侵占是将本单位财物非法占为己有，通常表现为侵吞、窃取、骗取等手段，且一般无归还意图；挪用资金则是暂时挪用归个人使用或借贷给他人，主观上打算归还，常见情形包括超期未还、用于营利活动或非法活动。企业报案前，通常应固定以下证据：一是主体身份材料，如劳动合同、社保记录、岗位职责文件，证明嫌疑人具有职务便利；二是资金流向证据，包括银行流水、转账记录、财务凭证、合同单据等，厘清资金/财物来源与去向；三是公司制度与审批记录，如财务管理制度、用印登记、审批流程留痕，证明行为未经合法授权；四是沟通记录，如邮件、微信、会议纪要中涉及资金处置的内容；五是损失金额及时间的审计或核算材料。报案时建议整理成时间线与金额表，便于经侦快速受理。具体罪名认定须结合案情细节，如需协助梳理证据材料与报案节奏，可致电19802422672或微信客服进一步沟通。